【2026最新】 退職 金 が ない 会社 最新熱愛噂まとめ #872

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「退職金がない代わりに、月々の給与を高く設定しています」というフレーズは、求人広告でよく見かける定番の文句です。しかし、これが本当かどうかは慎重に見極める必要があります。

一部の外資系企業やメガベンチャーでは、確かに業界平均を大きく上回る給与やインセンティブが支給され、自己投資や資産運用に回す余裕があります。一方で、地方の中小企業や人手不足が深刻な業界では、単に基本給も低く、退職金も出ないという「ダブルパンチ」の状態にある労働者が少なくありません。生涯年収ベースで計算したときに、どちらが本当に得なのかを冷徹に計算する視点が求められます。

池田 達也

池田 達也

マネー&キャリアエディター

Webメディアでの編集・執筆歴10年。読者の好奇心を刺激するストーリー作りを心がけています。

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