フジテレビのパワハラ疑惑と真相｜告発の経緯と社内改革の現在地

フジテレビのパワハラ疑惑と真相｜告発の経緯と社内改革の現在地の特集記事をご紹介します。役立つ情報が満載です。

度重なるメディアの追及を受け、フジテレビおよび親会社のフジ・メディア・ホールディングスは、内部通報制度の強化と第三者委員会による大規模なハラスメント実態調査を実施しました。

公表された調査結果では、複数の部署において「業務上の指導を逸脱した威圧的な言動」「人格を否定する暴言」「長時間労働の強要」が事実として認定されました。これを受け、問題が確認されたチーフプロデューサーや管理職に対し、以下のような処分が下されています。

・管理職からの降格および他部署への配転
・就業規則に基づく出勤停止および減給処分
・監督責任を問う役員報酬の自主返納

過去には内々で処理されがちだった事案に対し、一定の厳罰化が示された形です。しかし、被害を受けたスタッフへの十分なケアや、長年見て見ぬ振りをしてきた管理部門の責任追及については「後手に回った」との厳しい見方も残りました。